«Профсоюзный ВОПРОС-ОТВЕТ»
ВОПРОС: Вправе ли наниматель направить в командировку женщину, воспитывающей ребенка в возрасте 12 лет?
ОТВЕТ: Не вправе. Согласно ст.263 Трудового кодекса Республики Беларусь женщины, имеющие детей в возрасте до четырнадцати лет (детей-инвалидов – до восемнадцати лет), могут привлекаться к сверхурочным работам, работе в государственные праздники и праздничные дни, работе в ночное время, выходные дни и направляться в служебную командировку только с их письменного согласия. Таким образом, направление женщины в командировку, воспитывающей ребенка в возрасте 12 лет, возможно только с ее письменного согласия.
Отвечает главный правовой инспектор труда Минской городской организации профсоюза работников строительства и промышленности строительных материалов Татьяна Шрамова.
Warning: Use of undefined constant php - assumed 'php' (this will throw an Error in a future version of PHP) in /home/user1122942/www/minskprofstroy.by/wp-content/themes/fpbV2/footer.php on line 86
Warning: Use of undefined constant php - assumed 'php' (this will throw an Error in a future version of PHP) in /home/user1122942/www/minskprofstroy.by/wp-content/themes/fpbV2/footer.php on line 91
